Азербайджан, Баку, 27 мая, /корр. Trend Life Зарина Ахмедова/
Официально ни один факт вмешательства в личную жизнь женщин при их трудоустройстве на работу не зарегистрирован, сообщила Trend Life председатель Международного журналистского объединения "Экс сяда" Севиндж Керимова.
Однако, ее словам, несмотря на то, что вмешательство в личную жизнь женщин при устройстве на работу противоречит закону, эти факты имеют место и в последнее время наблюдается их рост. "К сожалению, женщины, которых буквально засыпали вопросами о личной жизни при приеме на работу, не желают поднимать эту проблему для широкого обсуждения", - добавила Керимова.
По мнению адвоката Джаваншира Сулейманова, ни в уголовном кодексе, ни в административном кодексе не предусмотрены наказания за вопросы о личной жизни, адресованные женщинам при устройстве на работу. "Это не правовая сторона дела", - сказал он. - "Работодатель, расспрашивая о личной жизни нанимаемого человека, должен знать, что преступает грань этически дозволенных норм".