Добавлены подробности после третьего абзаца (первая версия опубликована 10.10)
Азербайджан, Баку, 25 октября /корр. Trend C. Агаева/
Избрание Азербайджана в Совет безопасности ООН внесет значимый вклад в дело поддержания мира и стабильности во всем мире, сказал Trend официальный представитель МИД Азербайджана Эльман Абдуллаев.
Победа Азербайджана - это историческая дипломатическая победа, сказал он.
"Мы все рады победе Азербайджана в Совбезе ООН, которой может гордиться весь народ нашей страны, и эта победа показывает, насколько наша страна особенная, достаточно известна и имеет признание в мире. Азербайджан широко поддерживается со стороны мирового сообщества", - сказал Абдуллаев.
По его словам, быть членом такой авторитетной структуры как Совбез ООН - почетная и ответственная задача для Азербайджана.
"Мы благодарим все страны, которые поддержали нашу кандидатуру и высоко ценим их доверие", - сказал Абдуллаев.
Азербайджан впервые стал непостоянным членом Совета безопасности ООН.
Перед самым последним туром голосования министр иностранных дел Словении Самуэль Збогар заявил о снятии страной кандидатуры в непостоянные члены Совбеза ООН. В предшествующем этому раунде голосования Азербайджан набрал 116 голосов, а Словения лишь 77.
В последнем раунде за Азербайджан проголосовали 155 стран, 24 страны воздержались и еще 13 по-прежнему проголосовали за Словению.
В целом, во всех предыдущих шести раундах голосования Азербайджан набирал больше голосов, чем Словения, однако не смог набрать необходимых для избрания 129 голосов.
В понедельник в Нью-Йорке в штаб-квартире ООН продолжились выборы непостоянных членов Совета безопасности на 2012-2013 годы от восточно-европейской группы.
Азербайджан вместе со Словенией выдвигал свою кандидатуру на одно место непостоянного члена Совета безопасности ООН от европейских стран.
Согласно 23-й статье Устава ООН, Генеральная ассамблея избирает десять непостоянных членов Совета безопасности, уделяя внимание, в первую очередь, степени участия страны в поддержании международного мира и безопасности и в достижении других целей организации.